چه یک کلیسا یک کشیش داشته باشد و چه تعداد زیادی کارمند، عاقلانه است که در اوایل فرآیند برنامه‌ریزی، از حمایت کشیش برای پدربزرگ و مادربزرگ شدن آگاهانه مسیحی استفاده شود. در یک کلیسای چند عضوی، رهبر کارکنان باید در این گفتگوی حمایت کشیشی که بر پدربزرگ و مادربزرگ بودن تأکید دارد، گنجانده شود.

حمایت روحانی لزوماً به معنای تعهد زمانی از سوی کشیش یا کارکنان کلیسا نیست. کشیش باید بداند که شما و یک تیم اصلی از داوطلبان کلیسا، زمان، انرژی، رهبری و دعای لازم را برای حمایت از خدمت پدربزرگ و مادربزرگی شما در حین هماهنگی تلاش‌ها با کارکنان کلیسا، ارائه خواهید داد.

بهترین شیوه‌ها

مراحل زیر بهترین شیوه‌هایی را نشان می‌دهند که در ارتباط با رهبران کلیسا مورد استفاده قرار گرفته‌اند. در صورت نیاز می‌توانید آنها را اصلاح، کوتاه یا اصلاح کنید.

  • درخواست یک جلسه ۴۰ دقیقه‌ای با کشیش (نه ۵۰ یا ۶۰ دقیقه!!) کنید.

  • قبل از جلسه به خوبی آماده شوید. با وب‌سایت ائتلاف میراث (Legacy Coalition) آشنا باشید.

  • یک فرد غیر روحانی یا یکی از کارکنان کلیسا را ​​که به پدربزرگ و مادربزرگ شدن مسیحی علاقه دارد، با خود بیاورید.

  • قبل از ملاقات با کشیش دعا کنید.

نکات و منابع بحث برای ملاقات با کشیش

  • یک داستان کوتاه تعریف کنید که چگونه تربیت آگاهانه‌ی پدربزرگ‌ها و مادربزرگ‌ها به سبک مسیحی شما را تحت تأثیر قرار داده است.

  • مبنای کتاب مقدسی برای تربیت آگاهانه پدربزرگ و مادربزرگ مسیحی را ارائه دهید: تثنیه ۴:۹ و مزمور ۷۸:۱-۸ (فرمان خدا برای تأثیر بر ۴ نسل)

  • این کلیپ ویدیویی ۳ دقیقه‌ای را با هم تماشا کنیم:

  • به آنها بگویید که سفرهای اتوبوسی سالمندان، ناهار، مطالعات کتاب مقدس و غیره عالی هستند، اما چیز بیشتری وجود دارد که پدربزرگ و مادربزرگ‌ها می‌خواهند و نیاز دارند تا بر نوه‌هایشان تأثیر بگذارند.

  • به کشیش اطمینان دهید که این کار برای افزایش حجم کاری او نیست. با تشویق شما، پدربزرگ و مادربزرگ‌ها وقت، منابع و خرد لازم برای رهبری را دارند.

  • تأکید اکید بر این است که به کشیش اطلاع داده شود که ائتلاف میراث می‌خواهد از کلیسای محلی برای شروع و ادامه این تلاش حمایت کند.

  • یک نسخه چاپ شده از بیانیه ایمانی ائتلاف میراث را به کشیش ارائه دهید.

  • با گذشت زمان، این تلاش می‌تواند به پدربزرگ‌ها و مادربزرگ‌های دیگر در جامعه شما نیز برسد.

  • سه عامل حیاتی که باعث می‌شوند این امر در کلیسا عملی شود:

    1. حمایت مداوم کارکنان کلیسا به ویژه کشیش ارشد

    2. تیم دعای مداوم

    3. گروه اصلی که طرح را تدوین و اجرا می‌کند و در مورد برنامه‌ها و تاریخ‌های درون کلیسا با کارکنان کلیسا در تماس است.

  • منابعی را برای الهام بخشیدن و تجهیز پدربزرگ‌ها و مادربزرگ‌ها فراهم کنید

    مراحل بعدی

    برای مراحل بعدی، که با یک تیم دعا شروع می‌شود، درخواست پشتیبانی کنید.

    • تیم دعا

      • تشکیل یک تیم دعا برای ایجاد یک پایه معنوی برای خدمت کاملاً ضروری است. حمایت آنها پدربزرگ‌ها و مادربزرگ‌ها را در نقش کتاب مقدسی‌شان ارتقا خواهد داد.

    • پدربزرگ و مادربزرگی مسیحیِ آگاهانه را معرفی کنید

      • از طریق یک ارائه زنده، علاقه ایجاد کنید. این می‌تواند یک ضیافت ناهار، جلسه بعد از کلیسا، اعلام در مراسم عبادت، یک میز منابع در سرسرا یا یک خطبه باشد.

    • مطالعه آینده‌نگر / تجهیز

      • برنامه‌ریزی و ترویج مطالعه اولیه «اهمیت پدربزرگ و مادربزرگ شدن» را انجام دهید. بسته به کلیسای خاص شما، این مطالعه می‌تواند به صورت یک مطالعه ویدیویی ۶ تا ۱۲ هفته‌ای در گروه‌های کوچک در یک کلاس مدرسه یکشنبه یا گروه اجتماعی اواسط هفته، ارائه زنده توسط کارکنان Legacy و غیره سازماندهی شود.

    • تیم اصلی: برنامه‌ریزی و پشتیبانی

      • تیمی از داوطلبان پرشور که متعهد به خدمت به عنوان نیروی محرکه برای راه‌اندازی و حفظ خدمات پدربزرگ و مادربزرگی هستند. آنها مسئول برنامه‌ریزی و اجرای طرح خدمات و هماهنگی با کارکنان کلیسا هستند.